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推行“法院+工会”模式 打造职工维权利器

2020/12/16 15:45:03 来源: 作者: 点击数:2008次

近日,省高级人民法院、省总工会联合下发了《关于推进劳动争议诉调对接工作的实施意见》,对在全省构建“法院+工会” 劳动争议诉调对接工作机制及在省、市、县三级推动形成资源共享、力量共用、良性大互动的调解格局等工作进行了安排部署。

我市作为全省先行试点市之一,计划从以下几方面落实《意见》精神:一是建立联席会议制度,共商劳动争议诉调对接工作;二是建立立案登记前的委派调解对接机制;三是建立立案登记后的委托调解对接机制;四是建立协作共享机制;五是建立困难职工联合救助制度;在法院诉讼服务中心(大厅)设立劳动争议诉调对接工作室,由工会派遣调解员、工会律师等入驻,在工会设立诉前劳动争议调解室,共同开展劳动争议案件诉前、诉中调解和判后释法答疑等工作。

抓码王www222611con-抓码王高手论坛168-45111抓码王高手论坛-码神论坛580767 ‘法院+工会’调解新模式的建立,将让劳动争议化解搭上了便民直通车。相比于仲裁、诉讼,更为高效便捷,成本更低,有利于减少当事人诉讼负担,节约司法资源,也有利于在维护好每一位劳动者的合法权益的同时,构建和谐劳动关系。

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